就職活動に思うこと
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こんにちは、にょろリカです。
ゲームフリークは現在、新卒採用の真っ最中です。
ここをご覧になっている方の中にも、現在就職活動中の学生さんが
いらっしゃるのではないでしょうか？
今回は、この春でゲームフリーク2年目を迎えたスタッフから、
就職活動中の学生さんへの、ささやかなアドバイスをお送りいたします。
「[とうきょうのしゃかいじん](http://www.gamefreak.co.jp/blog/staff/?p=184)」を書いてから1年が経ちました。
電車通勤にもすっかり慣れたかも！？グラフィックデザイナー2年目のわもです。
就活生の皆さん、そろそろ「就活をしている自分」に
慣れてきた頃でしょうか？それとも飽きてきた頃でしょうか？
2年前の私も同じように、着慣れないスーツで重いポートフォリオをせこせこ運び、
「とにかく作品を見てくれ！何でもいいから私を入社されてくれ！
凄く凄く頑張るから！」と思っていた時期がありました。
しかし、このようなアピールでは、只々会社に入りたい！
デザイナーという職種になりたい！という事しか伝わりません。
あなたはプランナー希望ですか？
プログラマー？それともグラフィックデザイナーでしょうか？
今私が改めて思うことは、“なりたい職種”はやりたい事を
実行するための「手段」であり、目的では無いという事です。
「一緒に働いて、いいものをつくりたい」と思ってもらえる糸口は、
その職種に就いてやりたい野望を明確に伝えることではないでしょうか？
ちょっと恥ずかしいかもしれませんが、その会社でやりたい事を大きく熱く語る事は
沢山の人とものづくりをする、目標を共有する最初の一歩だと思います。(わも)
はじめまして！グラフィックデザイナー2年目のまるしおです。
私は就職活動中、“会社の中身”は個人の集まりだということを
忘れないように気をつけていました。
社会人経験がないと、会社という組織に少し距離を感じてしまいがちだと
思うのですが、就活生が「こういう仕事がしたい！」と考えて動くように、
会社も「こういう事がしたい！そのためにこういう人がほしい！」と
考えている人達の集まりです。
作品を作って送る時も、機械的な審査に提出すると思うより
そういった人達に投げかけるんだ！というつもりでアピールをすれば
グッと想いが伝わりやすくなると思います！(まるしお)
みなさん、お久しぶりです。
プログラマのいっちーです！
早いもので、4/1から2年目になりました。
新人1年目は日々勉強で、1年があっという間に過ぎてしまいました。
いま思えば、学生の時は時間がすごくあったので、
あの頃に勉強なり、遊びなり、もっと色々経験していたらなー
と後悔しております。
現在就活中の学生の皆さんは、今のうちに色んなことを経験して、
面接の強みにしてください。(いっちー)
こんにちは、プログラマー2年生のまさゆきです。
入社してあっという間に1年たってしまいました。
プログラミングに明け暮れ、さまざまな社内行事に参加して・・・
この1年で、プログラマーとして、社会人として成長できたと思っています。
この調子で今年度も頑張ります！
さて、ここを読んでいる就活生のみなさんは、「5年後、10年後の自分」を
イメージしたことはありますか？
漠然と「ゆくゆくはこうなりたいな」だけでなく、区切りをつけて将来の
自分の姿を思い描いてみることで、どんな働き方がしたいのか？とか
なりたい自分の姿が、よりハッキリと見えてくると思います。(まさゆき)
お久しぶりです、プランナーのヒートです。
この4月からゲームフリークにも新入社員が加わり、自分が「先輩」になったかと
思うとなんだか面映ゆい感じです。
新入社員は、2年目を迎えた自分達とは違った得意分野や適性があります。
お互いに刺激を受けて、学び高めあっていけたら良いなと思っています。
現在就職活動中でゲーム業界を目指している学生のみなさんは、
得意な事があるなら、そこに確固たる自信を持ち、伸ばしてください。
そして、面接の場では「自分はこんなことができる！」とアピールしてみると
良いと思います。(ヒート) いかがでしたでしょうか？
最後に、拙いながら、採用担当のにょろリカからも一つお話ししたいと思います。
ここをご覧になっている就職活動中のみなさんは、なぜその仕事に
就きたいのでしょうか？
たとえば、仕事を通して「人に喜んでもらいたい」とか「多くの人に
笑顔になってもらいたい」というのであれば、それはその仕事の結果に
過ぎないと思っています。
人を喜ばせるのが好きなのであれば、「自分はなぜ人に喜んでもらいたいのか？」
「そのために自分は何ができるのか？」を突き詰めてみてください。
そして、そこから見えてきた「自分が本当にやりたいこと」を、
「自分自身の言葉」で聞かせていただきたいと思います。
就職活動は「企業が一方的に学生を選ぶ場」ではありません。
学生さんと企業とがお互いをよく知り合って、そして一緒に仕事をするか
どうかを決めていく場だと考えています。
ぜひみなさんのことをたくさん教えてください。 みなさんの就職活動の成功を心から願っています。
ゲームフリークは現在、新卒採用の真っ最中です。
ここをご覧になっている方の中にも、現在就職活動中の学生さんが
いらっしゃるのではないでしょうか？
今回は、この春でゲームフリーク2年目を迎えたスタッフから、
就職活動中の学生さんへの、ささやかなアドバイスをお送りいたします。
「[とうきょうのしゃかいじん](http://www.gamefreak.co.jp/blog/staff/?p=184)」を書いてから1年が経ちました。
電車通勤にもすっかり慣れたかも！？グラフィックデザイナー2年目のわもです。
就活生の皆さん、そろそろ「就活をしている自分」に
慣れてきた頃でしょうか？それとも飽きてきた頃でしょうか？
2年前の私も同じように、着慣れないスーツで重いポートフォリオをせこせこ運び、
「とにかく作品を見てくれ！何でもいいから私を入社されてくれ！
凄く凄く頑張るから！」と思っていた時期がありました。
しかし、このようなアピールでは、只々会社に入りたい！
デザイナーという職種になりたい！という事しか伝わりません。
あなたはプランナー希望ですか？
プログラマー？それともグラフィックデザイナーでしょうか？
今私が改めて思うことは、“なりたい職種”はやりたい事を
実行するための「手段」であり、目的では無いという事です。
「一緒に働いて、いいものをつくりたい」と思ってもらえる糸口は、
その職種に就いてやりたい野望を明確に伝えることではないでしょうか？
ちょっと恥ずかしいかもしれませんが、その会社でやりたい事を大きく熱く語る事は
沢山の人とものづくりをする、目標を共有する最初の一歩だと思います。(わも)
はじめまして！グラフィックデザイナー2年目のまるしおです。
私は就職活動中、“会社の中身”は個人の集まりだということを
忘れないように気をつけていました。
社会人経験がないと、会社という組織に少し距離を感じてしまいがちだと
思うのですが、就活生が「こういう仕事がしたい！」と考えて動くように、
会社も「こういう事がしたい！そのためにこういう人がほしい！」と
考えている人達の集まりです。
作品を作って送る時も、機械的な審査に提出すると思うより
そういった人達に投げかけるんだ！というつもりでアピールをすれば
グッと想いが伝わりやすくなると思います！(まるしお)
みなさん、お久しぶりです。
プログラマのいっちーです！
早いもので、4/1から2年目になりました。
新人1年目は日々勉強で、1年があっという間に過ぎてしまいました。
いま思えば、学生の時は時間がすごくあったので、
あの頃に勉強なり、遊びなり、もっと色々経験していたらなー
と後悔しております。
現在就活中の学生の皆さんは、今のうちに色んなことを経験して、
面接の強みにしてください。(いっちー)
こんにちは、プログラマー2年生のまさゆきです。
入社してあっという間に1年たってしまいました。
プログラミングに明け暮れ、さまざまな社内行事に参加して・・・
この1年で、プログラマーとして、社会人として成長できたと思っています。
この調子で今年度も頑張ります！
さて、ここを読んでいる就活生のみなさんは、「5年後、10年後の自分」を
イメージしたことはありますか？
漠然と「ゆくゆくはこうなりたいな」だけでなく、区切りをつけて将来の
自分の姿を思い描いてみることで、どんな働き方がしたいのか？とか
なりたい自分の姿が、よりハッキリと見えてくると思います。(まさゆき)
お久しぶりです、プランナーのヒートです。
この4月からゲームフリークにも新入社員が加わり、自分が「先輩」になったかと
思うとなんだか面映ゆい感じです。
新入社員は、2年目を迎えた自分達とは違った得意分野や適性があります。
お互いに刺激を受けて、学び高めあっていけたら良いなと思っています。
現在就職活動中でゲーム業界を目指している学生のみなさんは、
得意な事があるなら、そこに確固たる自信を持ち、伸ばしてください。
そして、面接の場では「自分はこんなことができる！」とアピールしてみると
良いと思います。(ヒート) いかがでしたでしょうか？
最後に、拙いながら、採用担当のにょろリカからも一つお話ししたいと思います。
ここをご覧になっている就職活動中のみなさんは、なぜその仕事に
就きたいのでしょうか？
たとえば、仕事を通して「人に喜んでもらいたい」とか「多くの人に
笑顔になってもらいたい」というのであれば、それはその仕事の結果に
過ぎないと思っています。
人を喜ばせるのが好きなのであれば、「自分はなぜ人に喜んでもらいたいのか？」
「そのために自分は何ができるのか？」を突き詰めてみてください。
そして、そこから見えてきた「自分が本当にやりたいこと」を、
「自分自身の言葉」で聞かせていただきたいと思います。
就職活動は「企業が一方的に学生を選ぶ場」ではありません。
学生さんと企業とがお互いをよく知り合って、そして一緒に仕事をするか
どうかを決めていく場だと考えています。
ぜひみなさんのことをたくさん教えてください。 みなさんの就職活動の成功を心から願っています。